解读菲利普·费雪“闲聊”法对投资的妙处

mv7n041ro1g0

在《怎样选择成长股》的第二章中,菲利普·费雪专门谈到“闲聊”的用处。根据费雪的说法,调查是投资成功的关键,而闲聊,便是他的独门绝技,也是他的投资哲学中一个重要论点,优台网在此为您解读费雪的“闲聊法”。

       首选,什么是“闲聊法”?即通过接触甚至聊天的方式,向熟悉这家公司的人获得意见。费雪认为,只有“闲聊”的时候,这些熟悉公司的人才会畅所欲言,并且告诉你竞争对手的情况。你可以通过和同一行业的若干家公司甚至上下游公司“闲聊”,准备了解公司以及行业状况。实际上,“闲聊法”也是一种对上市企业的调研。

       投资者在买证券时,如何才能找到特定的公司,开启大幅增值之门?若能具备充分的才能,擅长于各个管理方面,能检视一公司组织中的每个单位,并详细调查高级主管的素质、它的生产作业、销售组织、研究活动,以及其他每一个重要的职能,是可以形成有价值的结论,知道这家公司有无很好的成长和发展潜力的,但在费雪看来,这对一般投资者来说通常没有太大的用处。

       因为上述的方法看似合乎逻辑,却缺乏实用性。事实上,只有少数人具备必要的高级管理技能,能够做到那样,但他们大多忙于高级和高薪的管理职务,既没有时间也没有意愿,让这种方式来占用自己的时间和精力。即使他们有意愿,但真正有成长实力的公司,到底有多少家会愿意让外人获得所有必要的资料,以做成资讯充分的决定,是值得怀疑的。因为,以这种方式获得的一些信息,对现有和潜在的竞争对手来说十分宝贵,是不容落到对资料提供公司不负责任的某人手中的。

       基于此,费雪为投资者提供了另外一条道路,并将其称之为“闲聊法”。如果运用得当,“闲聊法”能够提供线索,帮助投资者找到出色的股票投资标的。

       对于某只股票存在的疑问,很多人都有打电话咨询上市公司的经历,这就是“闲聊”的内容之一。但是,费雪的“闲聊”远不止于此。  譬如,“闲聊”对象的范围,包括要关注的公司的竞争对手、供应商、客户,以及大学和政府的科学家、被解雇或辞职的员工等。

       (1)竞争对手

        企业界也有属于它的“耳语网”,熟悉一家上市企业特定面向的人,可以从他们具有代表性的意见入手,获知每一家企业在行业内的相对竞争地位。大部分人,特别是当他们肯定不至于祸从口出时,会喜欢谈论他们的工作领域,并且畅谈竞争对手。这样,通过与竞争对手的“闲聊”,可以获得想要的一些资讯。

       (2)供应商和客户

       竞争对手只是其中一个资讯来源,但不见得是最好的渠道。从供应商和客户口中,也能打听到来往的对象到底是什么样的人,而且能够获得丰富的信息。

       (3)大学、政府、竞争公司的研究人员

       从大学、政府、竞争公司的研究人员那里,通常也能获得很有价值的信息。

      (4)行业协会领袖

       每个行业一般都有各自的行业协会,协会的重要人物对行业的了解度高,也能成为重要的信息来源。

       (5)离职的员工

       一个曾经在某上市公司工作过的员工,对于前老板的强弱势,往往有一针见血的观点,对挖掘信息能够提供很大帮助。但这需要运用判断力,了解对方从该公司离职的真实原因,多做交流工作,排除带有严重偏见的观点,让自己听到的事情能够可靠。

       (6)公司的高管

       研究一家公司时,如果不同信息的来源渠道很多,就没理由相信每一份获得的资料都能够互相吻合,而且也很难存在这样的好事。真正出色的公司,绝大多数的资料都是十分清楚的,哪怕是经验不多,但知道自己正在寻找何种公司的投资者也能区分出哪些公司值得进一步调查。所以,接下来,接触该公司的高管,设法弥补空缺的、有疑问的资料信息就显得很重要。

       本质上,“闲聊法”就是通过与上市公司直接相关或间接相关的人接触,挖掘出有价值的信息,在信息的获取与筛选过程中,去伪存真,找到值得投资的好企业。

       




    



确认删除该文章

确认取消